1、工作内容如下:负责当班生产、安全、质量、技术方面的管理,是当班高炉生产过程的直接组织者、指挥者和操作者。负责安全、正点出铁时间的确定,对高炉放渣、出铁全过程进行协调、监督和检查。
2、高炉上料就是往高炉里面加炉料进去,高炉上料操作现在都是通过PLC控制,电脑操作的,你只需要在主控室里面对着电脑操作就行,在适当的时候点开始加料就行,不是很脏,是自动化控制。
3、冶炼期间出去看风口;出铁前,看铁罐、渣罐是否到位,位置是否合适;和钻炉门的沟通这炉估计炉温,钻的角度;出铁大约十分钟后取铁样品;同时取渣样。
4、肖祥华所在的2号炼铁高炉,是柳钢最大的高炉,有效容积2650立方米,专门为下道工序转炉炼钢三区生产铁水。站在这个高炉下,抬头仰望,高大的熔炉被漆黑粗大管道环绕,如巨龙盘旋,震撼人心。
5、银钢公司现有六座高炉,分为6 个高炉分厂,包括值班室工长岗位、炉前工岗位、卷扬岗位、配管工岗位、维修工岗位。高炉上料及值班室操作全部采用人机界面的自动化软件进行监控和管理。
1、主要是操作高炉出铁,主要是看炉况,调整料批调整,风温的控制,铁水罐的联系等,其实大部分都是安装稳定顺行的来,用增减煤粉,风量来调节,具体的你要到实践中去摸索,可以先看看《高炉炼铁》相关资料。
2、冶炼期间出去看风口;出铁前,看铁罐、渣罐是否到位,位置是否合适;和钻炉门的沟通这炉估计炉温,钻的角度;出铁大约十分钟后取铁样品;同时取渣样。
3、我是高炉工长,关键是实践,其实高炉操作简单的说就是调剂高炉冷热酸碱,概括为炉温不要低,碱度不要高。操作高炉不难,学精却非常困难。
1、冶炼期间出去看风口;出铁前,看铁罐、渣罐是否到位,位置是否合适;和钻炉门的沟通这炉估计炉温,钻的角度;出铁大约十分钟后取铁样品;同时取渣样。
2、负责当班生产、安全、质量、技术方面的管理,是当班高炉生产过程的直接组织者、指挥者和操作者。负责安全、正点出铁时间的确定,对高炉放渣、出铁全过程进行协调、监督和检查。
3、工长负责考核各个小组和职工,并将每天发生的质量问题和施工进度情况作详细记录,并将奖罚及时公布于众。每周末上报本周考勤情况至项目部,弄虚作假、执行不彻底者,责任人罚款100元。
4、你好,一般医院的后勤副院长职责: 在院长领导下,分管医院的总务、财务、审计、基建后勤工作。 负责拟定医院后勤服务临床科室的制度并组织实施,检查开支计划,并经常督促检查执行情况。
5、顶温反映的是二氧化碳和氧气的关系,也就是利用率的高低,顶温过高还可能会烧坏炉顶设备。
6、(2)另一个是生铁含硅量,因硅全部都是直接还原,炉缸热量越充足,越有利于硅的还原,生铁中含硅量就高,所以生铁含硅量的高低,在一定条件下可以表示炉缸热量的高低,俗称化学热。
1、印尼青山钢厂的基础岗位薪资:9500~13000元/月,技术岗位薪资:11000~15000元/月,辅助岗位薪资:7000~ 9000元/月,而班长薪资:11000~15000元/月。印尼青山即印尼青山钢厂,位于印度尼西亚中苏拉威西省莫罗瓦里青山工业园区。
2、。根据查询相关公开信息显示,印尼青山钢铁厂工作时间:每天工作8-9小时左右(工作责任制),挖掘机司机5名,工资11000~15000,福利待遇:公司交纳五险。半年带薪休假15天。每半年回家休假一次15天,吃住劳保全管。
3、和男工一样干活。印尼钢厂男女普工招聘汇总:男女不限,45岁以内,大专学历以上的可以直接安排,主要从事化验工作,活轻松。男45岁以内,女40以内,直接安排公司实习3-6个月,工种可选,然后出境。
4、福利待遇好。青山钢铁印尼自备电厂福利待遇好,其中包括绩效奖金、带薪年假、午餐补助、定期体检、节假日福利等,员工薪资在7000到20000之间,而且不同的岗位薪资差距也很大。
5、到10000元。印尼青山钢厂打荷厨师工资在5000元左右,有岗位津贴和全勤,掌勺厨师工资在10000左右。
6、钳工 铆工420元—460元/天 (文职仓库类的在印尼到手8~9k,普工底薪如果没有8k基本上不过万,想要税后12k底薪最少4k。上班时间文职仓库类是每天上班,普工是三班倒,个别部门会有二班倒,每天都要上班,没有有休息。
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