1、郑州富士康的总部是在郑州港区富士康,距离机场非常近,具体位置是航空港区郑港十路富士康郑州科技园,乘坐地铁和大巴都可到达,这个厂区主要是做手机插件和整机的,也是三个厂区中规模最大的,人员最多的。
2、八大街富士康在富士康厂区的招聘中心应聘。八大街郑州富士康港区招募中心在郑州市航空港区豫康南门红绿灯向北30米路东人力资源服务中心。富士康是起源于台湾省的著名民营企业。
3、富鼎精密电子郑州有限公司,位于中牟白沙镇,原国棉四厂新厂房厂区,建设5万平方米厂房、11万平方米蓝领公寓。
4、面试地址:河南省郑州市金水区东风路河南省中医学院北院院内一楼—郑州富士康招募中心(郑州轻工业学院正对面)统一面试体检。乘车路线:郑州轻工业学院站向西50米路北即到。
1、一般来说,58同城上的招聘肯定是不靠谱。因为58同城网站成了流氓诈骗网站,它的招聘信息绝大多数都是假的。这些招工信息都是忽悠人的。
2、外面很多中介,都是花钱不办事的。到深圳宝安区龙华富士康南一门,赛博数码旁;还有富士康北大门清湖招募中心都是厂区直招。需年满15-35周岁,男女不限,带齐二代身份证,圆珠笔,应聘入职。
3、再者,富士康绝对不会对外招聘文员的,因为文员的工作技能普工大把人可以胜任,富士康不会浪费成本外招文员的,所以必然是中介。
4、看招聘信息发布的渠道是不是正规的,如果是大型招聘网站发布的信息,就比较可靠,大型网站在招聘信息发布之前,都会进行招聘企业的资质进行认证,只有拥有营业执照的企业才能发布招聘信息,并且只能发布自己企业的招聘信息。
5、普工应聘,大都是在人才市场(富士康会在当地人才市场设置招募点)及富士康厂区旁的招募中心。我劝你不要去走中介或者什么赶集网之类的,有可能还会受骗。来应聘之前你要清楚。正规厂除了体检费之外,是不会收取任何费用的。
6、是真的。深圳富士康已经注册商标并且获得工商部门认证。拥有合法的营业执照,公司目前处于开业状态,网络招聘中心信息也是真的。
1、工作强度大 富士康作为国内的一个知名企业,几乎每个园区都有上万的员工,但是每年都会发布招募信息,说人不够用。
2、反映出制造业用人紧缺的问题。招聘抢人首先可以看出制造业人员紧缺的问题,富士康常年招人,有人进就有人出,人员的流动性非常大。
3、总结:工厂上班有利有弊,就像做任何事情都有两面性一样。富士康适合那些没有什么远大理想,想养老,安逸过日子的人去上班。因为每天的工作就是三点一线,车间食堂宿舍。
1、说的富士康大家应该都不陌生吧,富士康其实也是工厂,在这里面的工作是比较枯燥的,时间也是比较长的,但是工资却是比较可观的。
2、工作轻松。郑州富士康的品检部门挺好的呀,比普通员工要轻松很多,工作量没有那么大,自然压力也没有产线的员工压力大。
3、质量可靠:尽管郑州富士康在富士康集团中排名第二,但它仍然有着良好的质量表现。富士康作为苹果的主要合作伙伴,对于产品质量有着严格的要求和控制。
4、富士康的小时工待遇也是比较不错的,也能够享受到富士康正式员工的权益 除了富士康的正式员工之外,富士康还会接受很多小时工和派遣工,这些临时工的工资也是非常不错的。
龙华富士康厂区周一到周六早上九点准时面试,逾时不等。来时带身份证及复印件三张,健康证及复印件一张,一寸照片两张,自带黑色中兴笔。
成都富士康招聘要求如下:学历要求:大专及以上学历,有丰富经验的优秀者可放宽至小学文凭。招聘年龄要求:18-45岁,男女不限。身体和心理健康,十指灵活,四肢健全,无色盲,无传染疾病,无裸露纹身。
富士康的面试步骤:首先先在人才市场投简历,在人才市场人资会问你几个简单的问题,看你是否符合最基本的要求。
根据查询富士康面试官网可知面试需要有工作经历,以及要最低大专学历,吃苦耐劳,比较好的口才等。面试官是指具备一定识人能力,能够根据公司战略、产品特性、业务发展及人才市场供给状况有效地甄选适合公司要求人才的专业人员。
和扫描你的面试单上的条码。会把你的面试单和你的身份证信息绑定到一起的。二代身份证不能消磁和过期的。形体检查。检查官会看你前半截手臂有没有纹身烟疤及大面积伤疤,起蹲是否正常,四肢是否有残缺。心理测试。