重庆临时工一天一结（重庆临时工多少钱一小时）

本文目录一览：

• 1、我打临时工,一日一结工资的。最后一天没有给我结工资,我怎么向他要...
• 2、在重庆找临时工用哪个平台最好
• 3、我干一天一结临时工,出了工伤该如何索赔

我打临时工,一日一结工资的。最后一天没有给我结工资,我怎么向他要...

可以去当地劳动行政部门投诉或者去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁：工资支付暂行规定 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。

**劳动仲裁：** 如果涉及劳动纠纷，你可以考虑向当地劳动仲裁机构递交仲裁申请。劳动仲裁通常是一种快速解决争议的方式。 **法院起诉：** 如果仲裁未能解决问题，你可以考虑向法院提起诉讼。

你是临时工在工厂里工作了然后老板不给你结工资你当然有权利找工厂要了只要你付出了劳动。那么你就有权利要你的劳动报酬。如果老板不给你的话那么你可以找相关的监管部门比如说劳动局去找他们让他们帮你去要。

老板不给工人结工资，可以打12333举报。对于拖欠工资的行为，劳动者可以拨打12333进行投诉举报。

第九十一条第(一)项的规定，克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政合们门贵令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。所以说，老板拖欠工资时，作为劳动者可以向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁。

在重庆找临时工用哪个平台最好

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我干一天一结临时工,出了工伤该如何索赔

临时工300一天工伤赔偿，具体如下：工伤保险：根据当地的劳动法和保险规定，临时工可能会享受工伤保险的赔偿。工伤保险会根据工伤程度和工资水平来确定赔偿金额。

法律主观：临时工发生工伤事故，单位的负责人或者其他同事可以及时将其送往定点医院就医，情况紧急时则可以到就近的医院急救，之后则由单位及时为临时工申请工伤认定、通知其家属、以及申请工伤保险赔偿。

你好，很高兴回答你的问题，临时工在单位受伤的，如果双方建立了劳动关系的，可以认定为工伤，由工伤保险赔偿，如果建立的不是劳动关系，由用人单位承担责任，如果是第三人造成的，由第三人承担责任。